Soll das Zusammenspiel, die Zusammenarbeit in einem Team verbessert werden? Gibt es immer wieder Diskussionen zu denselben Themen?

Mit Teams und Gruppen arbeiten wir in moderierten Workshops an konkreten Aufgabestellungen aus der Praxis der Teilnehmenden. Gewonnene Einsichten und Lösungsschritte können somit eins zu eins in den Arbeitsalltag übernommen werden.

Die eingesetzten Methoden sind sehr vielfällig: Theoretische Inputs, Fallbeispiele und Fallstudien, Moderation von Themen der Teilnehmenden, Systemische Organisationsaufstellungen, Collagen, Bilder und Zeichnungen.

Echte und nachhaltige Teambildung geschieht nicht durch Spiele oder auf Ausflügen, sondern in gemeinsamer, oft unbequemer Arbeit. Wir führen Ihre Mitarbeitenden in diesen Workshops und Trainings zu echter Teamarbeit und bearbeiten offene und verdeckte Konflikte im Team effektiv.

 

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